面試時我們最想向面試官展現的就是我們的能力了，那么一個人的能力到底是什么呢？通常我們理解為工作能力，技術能力等等，其實不僅僅是這些。我們先來看看關于個人能力的背景知識：
Background:

　　個人能力集中表現在社會榮譽、工作業績、科研成果、著作等，這里最主要的是著作和工作成果。

　　著作包括所有出版過的書，發表過的論文。這一項對科研、學術工作者尤為重要。如果內容與所申請的職位密切相關，作者不僅應列入其中，而且可扼要介紹作品內容、社會影響和效果。面試時，應帶上作品的原件或復印件。

　　了解到到底什么是個人能力以后，我們再來看一段對話：

A：Would you talk about your merits?

B：Yes, sir. When I was the sales manager of Beijing Friendship Store, I succeeded in raising yearly sales volume by 25% at profit margins of from 50% to 80%.

A：Have you received any honors or rewards?

B：Yes. I got the title of “Advanced Worker” in 1992 and 1994.

A：Do you have any publications?

B：Yes. My book entitled A Preliminary Survey of Controlling Inflation was published by China Finance Publishing House in 1993.

對話中出現了一些詞組用法和單詞：

Words & Expressions:

Beijing Friendship Store: 北京友誼商店

Succeed in: 成功

sales volume：銷售量

Advanced Worker：先進工作者

A Preliminary Survey of Controlling Inflation：抑制通貨膨脹初探

China Finance Publishing House：中國金融出版社